Badanie satysfakcji pracowników #AltergaTeam

Alterga buduje infrastrukturę krytyczną – stacje elektroenergetyczne, linie wszystkich napięć, systemy GPO do odbioru energii z OZE. To świat twardych danych, rygorystycznych norm i precyzyjnych projektów. Ale za każdym słupem i każdym postawionym transformatorem stoi Człowiek – jego zdanie, emocje, wiedza i doświadczenie.

Niedawno w #AltergaTeam przeprowadziliśmy anonimowe badanie satysfakcji pracowników. Wyniki? Są dla nas powodem do ogromnej dumy, ale też drogowskazem, jak postępować w przyszłości.

Oto co #AltergaTeam wskazał jako nasze największe wyróżniki (pisownia oryginalna z ankiet):

KULTURA „OPEN DOOR” I RELACJE
„Pracowałem w międzynarodowych firmach i bardzo trudno jest uścisnąć dłoń dyrektora. Zauważyłem, że Alterga ma ten kontakt. Odważyłbym się powiedzieć, że możesz napić się kawy z Prezesem :)”. To dla nas kluczowe – brak przesadnej sztywności i bezpośredni kontakt z zarządem sprawiają, że każdy głos jest słyszalny.

LUDZKIE PODEJŚCIE DO PRACY
„Podejście do pracownika jak do człowieka, a nie niewolnika. Opinia na podstawie doświadczeń z innych firm”. Wspieramy elastyczność i pracę zdalną tam, gdzie to możliwe. Szanujemy czas prywatny, bo wiemy, że odpoczynek to paliwo dla innowacji.

BEZPIECZEŃSTWO I PROFESJONALIZM
„Zdecydowanie doświadczenie, wysokie standardy jakościowe oraz bezpieczeństwa. Niesamowita atmosfera i ludzie, którzy od lat tworzą tą organizację”. W naszej branży nie ma miejsca na drogę na skróty. Nasi pracownicy doceniają, że dajemy im narzędzia i procedury, które pozwalają czuć się pewnie i bezpiecznie w terenie.

DOBRA ATMOSFERA W TERENIE
„Bardzo miła atmosfera wewnątrz brygad, dobre kierownictwo, niski poziom stresu”. Delegacje nie muszą być uciążliwe. Dbamy o pełną organizację – od komfortowych noclegów po wyżywienie, by ekipy mogły skupić się na tym, w czym są najlepsi.

Wypowiedzi naszych pracowników oznaczają, że obrany kierunek zmian jest właściwy. Chcemy być miejscem, gdzie ambitne wyzwania inżynieryjne idą w parze z uśmiechem i wzajemnym szacunkiem na budowie czy w biurze.

Dziękujemy całemu #AltergaTeam za udział w badaniu. Wasza szczerość pozwala nam rosnąć nie tylko pod względem przychodów, ale przede wszystkim – kultury pracy.

Chcesz być częścią #AltergaTeam i poczuć atmosferę w naszym zespole? #DołączDoNas!
Aktualnie szukamy specjalistów, którzy nie boją się wyzwań i cenią partnerskie relacje.